入學(xué)時(shí)間 | 項(xiàng)目時(shí)長(zhǎng) | 項(xiàng)目學(xué)費(fèi) |
9月 | 1年 | 228,000港幣/年 |
類型 | 總分要求 | 小分要求 |
雅思 | 6.5 | / |
托福 | 79 | / |
具有商業(yè)相關(guān)背景(大學(xué)階段學(xué)習(xí)過(guò)經(jīng)濟(jì)學(xué)、信息系統(tǒng)管理和統(tǒng)計(jì)學(xué)),擁有非商業(yè)學(xué)士學(xué)位的申請(qǐng)人以及沒(méi)有市場(chǎng)營(yíng)銷或經(jīng)濟(jì)學(xué)課程的申請(qǐng)人必須在正式入讀碩士課程之前完成入學(xué)前的銜接課程。
嶺南大學(xué)人力資源管理和組織行為理學(xué)碩士項(xiàng)目課程旨在幫助學(xué)生成為人力資源專業(yè)人士和領(lǐng)導(dǎo)者。
序號(hào) | 課程介紹 | Curriculum |
1 | 組織與人員管理 | Management of Organisations and People |
2 | 職業(yè)道德管理 | Managing Ethically |
3 | 學(xué)習(xí)小組 | Teams for Learning |
4 | 現(xiàn)代人力資源管理 | Contemporary HRM |
5 | 績(jī)效管理 | Performance Management |
6 | 組織沖突管理 | Managing Conflict in Organisations |
7 | 組織領(lǐng)導(dǎo)力 | Leadership in Organisations |
8 | 比較與跨文化管理 | Comparative and Cross-cultural Management |
9 | 戰(zhàn)略管理 | Strategic Management |
10 | 人員與組織品質(zhì)管理 | Managing Quality for People and Organisations |
11 | 組織分析與變動(dòng) | Organisational Analysis and Change |
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